文章來源：國資委宣傳工作局 發布時間：2010-03-25
國務院國資委黨委委員、副主任 黃丹華
（2010年2月28日）
黨的十七屆四中全會提出建設馬克思主義學習型政黨，是我們黨在深刻認識黨的建設歷史經驗和新鮮經驗基礎上作出的重大決策，是從全面推進中國特色社會主義偉大事業和黨的建設新的偉大工程的全局出發作出的重大戰略部署。為貫徹四中全會精神，前不久中辦印發了《關于推進學習型黨組織建設的意見》，今天中宣部又專門召開座談會，研究貫徹落實這一重大戰略任務，對進一步推進學習型黨組織建設必將起到重要的推動作用。
中辦《意見》下發后，國資委黨委高度重視，專門召開中心組學習擴大會進行學習研討，統一思想認識，深感大力推進學習型黨組織建設意義重大。特別是對國資委這樣一個成立時間不長、履行出資人職責的特設機構，貫徹落實中央這一部署更顯得重要和迫切。國資委主任、黨委書記李榮融在央企負責人等一系列會議上多次強調建設學習型黨組織的重要性，明確提出“領導干部要自覺把學習作為提高素質、增長本領、做好領導工作的根本途徑”。
國資監管工作極具探索性、挑戰性，國有企業改革是世界性的難題。國資委肩負著搞好國有企業、發展壯大國有經濟、實現國有資產保值增值的重大任務。國資委一成立，就把建設學習型機關作為機關建設的重點擺上了重要議事日程，堅持組織全體機關干部集中培訓，緊密結合國資監管工作和中央企業改革發展定期舉辦專題講座，開展“321”讀書和司局長談業務等活動，逐步形成了“學習探索、務實創新、團結和諧、高效廉潔”的機關文化。
根據黨中央、國務院關于國有企業改革發展的重大戰略部署，和建設一批具有自主知識產權、能夠參與國際競爭的大企業集團的目標，面對世界經濟格局大變化大調整的新形勢新情況，國資委黨委要求中央企業始終把理論武裝放在首位，建立完善黨委（黨組）中心組學習制度，充分發揮中心組的學習與研討功能，統一思想，理清思路，創新發展理念，破解發展難題，取得了顯著成效，有力推動了中央企業的改革與發展。去年，中央企業緊緊圍繞“科學發展上水平”的核心目標，突出應對國際金融危機，保增長、保民生、保穩定、調結構、促改革的實踐特色，強調把握“四個規律”，增強“五種意識”，提升“五種能力”，扎實開展學習實踐活動，達到了“中央放心，企業歡迎，職工滿意”的效果。
關于如何推進學習型黨組織建設，我們的總體思路是：按照中央的統一部署和中宣部的要求，圍繞黨和國家工作大局，結合國資委和中央企業實際，按照科學理論武裝、具有世界眼光、善于把握規律、富有創新精神的要求，以促進國資監管和中央企業科學發展上水平為基本目標，以黨委（黨組）中心組學習為龍頭，以抓好學習型領導班子建設為關鍵，以抓好組織基層黨員學習與培訓為基礎，組織全體黨員干部學以致用，提高思想政治水平和業務素質，加快發展方式轉變，做強主業增實力、科學發展上水平，不斷提升企業核心競爭力，以適應更高層次、更高水平和更加激烈的競爭。
下一步，國資委黨委將按照中央的部署和今天座談會的要求，結合自身實際和特點，切實貫徹落實好中央的要求。我們初步考慮，著重抓好以下幾項工作：
一是加強組織領導，注重分類指導。成立國資委黨委推進學習型黨組織建設協調小組，把推進國資委和中央企業學習型黨組織建設擺上重要的議事日程，作為當前和今后一個時期一項長期的重要工作來抓緊抓好抓實。針對委機關和中央企業的特點，緊密結合實際，加強分類指導。
二是制定實施方案，建立長效機制。國資委黨委將在認真總結中央企業學習實踐活動成功經驗基礎上進一步深入企業，調查研究，近期出臺《國資委黨委關于中央企業推進學習型黨組織建設的實施意見》。建立長效機制，推動學習型黨組織建設。適時召開中央企業學習型黨組織建設工作推進會。
三是突出央企特點，搞好“三個結合”。針對中央企業的特點，充分發揮中央企業黨委（黨組）的帶頭作用，把推進學習型黨組織建設與鞏固先進性教育活動成果結合起來，與鞏固擴大學習實踐活動成果結合起來，與開展爭創“四好”班子、“四強”黨組織、爭做“四優”共產黨員等“爭先創優”活動結合起來，促進央企隊伍整體素質的提高。
四是建設學習型機關，不斷提高業務能力。著力加強機關黨的建設，大力弘揚國資委機關“學習探索”的優良作風，緊密結合國資監管工作特點，不斷提高機關干部的政治素質和業務能力。充分發揮委機關兩級中心組學習的示范引領作用，營造學習、探索、創新的濃厚氛圍，打造政治強、業務精、作風硬的國資監管隊伍。
謝謝大家。