中國中旅(集團)公司黨委召開黨政領導班子成員民主生活會
中國中旅(集團)公司黨委召開黨政領導班子成員民主生活會

文章來源:中國中旅(集團)公司 發布時間:2003-08-27
中國中旅(集團)公司黨委
召開黨政領導班子成員民主生活會
8月14日,中國中旅(集團)公司黨委召開了集團公司黨政領導班子成員民主生活會。民主生活會由黨委書記方小榕同志主持,總經理、黨委副書記劉家驤,黨委副書記、紀委書記袁曉燕,副總經理薄寶華、牛超參加了民主生活會。
民主生活會分為學習文件、開展談心和對照檢查三個階段進行。為開好民主生活會,會前,集團公司黨委專門聽取了在京所屬7個企業黨組織匯總的黨員和群眾的意見。
民主生活會上,方小榕書記組織大家再次學習了中央提出的“八個堅持,八個反對”的要求及中央紀委第二次全體會議上提出的關于對國有企業領導人員“五個不準”的新規定。結合一年來的工作,領導班子成員分別暢談了學習“三個代表”重要思想的認識和體會,查找了領導班子及自身在思想、工作、作風方面存在的問題和不足,聯系思想和工作實際,堅持實事求是,理性思考,深入剖析,認真開展了批評與自我批評。
通過對照檢查,針對存在的問題,會議提出了下一步整改措施:
一、深入學習貫徹“三個代表”重要思想和胡錦濤同志的一系列重要講話,以“三個代表”重要思想指導企業的改革和發展;
二、加強干部隊伍建設,積極培養和引進人才;
三、加強目標管理,落實黨委工作責任目標;
四、深入實際,調查研究;
五、加快資產結構調整,積極推進各項工作的全面創新。
結合企業的改革、創新和發展,大家一致認為,要在實際工作中自覺堅持實踐“三個代表”,堅持做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀,將“三個代表”重要思想貫穿于企業的各項工作中去。要以與時俱進的新思維和新手段,大力推進企業改革的深化和創新,加大企業重組和資產結構優化的力度,積極探索在新形勢下實現管理體制和經營機制創新的措施和辦法,不斷壯大企業綜合競爭實力,全面提高企業核心競爭力和抵御風險能力。