黃金集團組織開展學習《江澤民文選》活動
黃金集團組織開展學習《江澤民文選》活動

文章來源:中國黃金集團公司 發(fā)布時間:2006-09-21
黃金集團組織開展學習《江澤民文選》活動
為深入學習貫徹《中共中央關(guān)于學習〈江澤民文選〉的決定》、胡錦濤總書記在學習《江澤民文選》報告會上的重要講話和國資委黨委《關(guān)于認真學習〈江澤民文選〉的通知》精神,9月19日,集團公司黨委中心組集中召開學習《江澤民文選》學習擴大會,總經(jīng)理、黨委書記成輔民,黨委副書記、紀委書記張廷軍,副總經(jīng)理宋鑫、許文安、劉冰等領導參加了學習會。
《江澤民文選》一經(jīng)出版, 集團公司立即購買了《江澤民文選》全集。9月11日,黨委向全系統(tǒng)轉(zhuǎn)發(fā)了國資委黨委《關(guān)于認真學習〈江澤民文選〉的通知》,要求各級黨組織認真組織開展學習《江澤民文選》活動,注重實效,學以致用。
成輔民在主持學習會時指出,我們要深刻認識《江澤民文選》的出版發(fā)行是黨和國家政治生活中的一件大事,各單位一定要高度重視,認真學習,準確把握思想內(nèi)涵,深刻領會精神實質(zhì)。要按照中央《決定》中“九個深刻領會”和胡錦濤總書記講話中提出的“三個進一步”的要求,認真領會“三個代表”重要思想的科學體系,進一步加深對“生動記錄了”、“科學總結(jié)了”、“集中反映了”和“解放思想、實事求是、與時俱進”這個活的靈魂的認識。要從集團公司的實際出發(fā),采取集中學習與專題研討、輔導、交流等豐富多彩的形式,不斷把學習引向深入。
張廷軍代表集團公司黨委作了中心發(fā)言。他指出,近幾天的通讀原著,感到非常親切,我們作為親歷者,通過學習又有新的認識和提高。
張廷軍在回顧了集團公司近年來改革發(fā)展的歷程和集團公司今年1至8月的經(jīng)營業(yè)績后,結(jié)合集團公司工作實際著重強調(diào):
一、各級黨組織和全體共產(chǎn)黨員、職工群眾要充分認識學習《江澤民文選》的重要意義。十三屆四中全會以后,以江澤民同志為核心的第三代中央領導集體,以馬列主義、毛澤東思想為指導,高舉鄧小平理論的偉大旗幟,把先進的革命理論和新時期的具體實踐相結(jié)合,抓住執(zhí)政興國的第一要務,在建設中國特色社會主義事業(yè)中取得了舉世矚目的成就,并創(chuàng)立了“三個代表”重要思想。江澤民同志是“三個代表”的主要創(chuàng)立者,抓好《江澤民文選》的學習,對于我們更深入地學習領會“三個代表”重要思想,更好地用“三個代表”重要思想武裝頭腦,繼續(xù)推進中國特色社會主義偉大事業(yè)和黨的建設新的偉大工程,提高中國黃金集團公司在市場經(jīng)濟中的競爭能力,推動集團公司持續(xù)健康快速發(fā)展,都具有十分重要的意義。集團公司各級黨組織、全體黨員和職工都要從這個高度去認識學習《江澤民文選》的重要意義,做到真學、真懂、真用,用“三個代表”重要思想指導實踐,推動工作。
二、要把學習《江澤民文選》同貫徹落實科學發(fā)展觀相結(jié)合,緊密聯(lián)系本單位、本部門的實際,把學習成果落實到推動工作,促進發(fā)展上。要把學習《江澤民文選》特別是學習“三個代表”重要思想同貫徹落實科學發(fā)展觀相結(jié)合,堅持以人為本,建設創(chuàng)新型國家,構(gòu)建和諧社會,推動國家、社會全面發(fā)展。
要避免就學習而學習的空對空的學習,要帶著問題去學,通過學習,用理論去指導我們的工作和實踐,解決存在的主要問題。各單位、各部門要緊密聯(lián)系各自的工作,特別是工作中存在的主要問題去學習。要帶著這些需要解決的問題和面臨的挑戰(zhàn)去學習《江澤民文選》,去實踐“三個代表”重要思想,去增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性。各級領導干部要做學習的表率,做理論聯(lián)系實際的表率,以求真務實的精神,大興求真務實之風,切實解決和處理好改革發(fā)展中的問題。
三、各級黨組織要加強對學習《江澤民文選》的領導,對本單位的學習作出統(tǒng)一安排,并加強督導檢查,使學習落到實處。
各級黨組織要根據(jù)中央和國資委黨委的要求,按照集團公司黨委的安排,對本單位的學習活動加強領導,作出具體安排,認真組織好學習。要立足于潛心讀原著,把握精神實質(zhì),真正學懂弄通,精心部署,務求實效,必須把學習落到實處。今年還剩一個季度,一定要理論聯(lián)系實際。
張廷軍要求各單位、各部門密切聯(lián)系各自的工作實際去學習,邊學習邊梳理明年或今后一個時期的工作思路,要注意兩點:一是創(chuàng)新,要考慮從管理、機制、科技等方面如何去創(chuàng)新,適應集團公司發(fā)展的需要,適應市場經(jīng)濟的要求,要創(chuàng)造性地開展工作;二是要從集團公司改革的大局考慮各單位、各部門的工作,理論聯(lián)系實際地提出工作思路、改進工作的設想、解決問題的辦法。