文章來源：中國電力投資集團公司 發布時間：2005-06-15
中電投集團公司啟動總經理聯絡員制度
6月13日，中國電力投資集團公司召開了首次總經理聯絡員會議。標志著中電投集團總經理聯絡員制度正式啟動。
為確保總經理聯絡員工作取得實效，中電投集團制定了《中國電力投資集團公司總經理聯絡員制度》，從選聘聯絡員的條件，聯絡員的工作職責，如何對聯絡員隊伍進行管理等多個方面對聯絡員工作進行了詳細的規定。
中電投集團公司此次從該公司系統近8萬名職工中選聘了22名總經理聯絡員，人選全部來自基層推薦，其中40%為管理人員，30%為生產一線工人，另外30%為專業技術人員。聯絡員主要負責調研、收集、整理基層有關重要信息向總經理報告，提出改進工作的意見、建議。
中電投集團公司總經理聯絡員制度的建立，搭建起了公司領導與基層職工群眾之間的橋梁，有利于在大型國有企業內部加強民主管理、民主決策、民主監督，建立了基層企業、職工與集團公司總經理直接溝通的長效機制。