文章來源：中國鐵道建筑總公司 發布時間：2006-05-23
中鐵十六局為農民工創造公平和諧的就業環境
“在離家很遠之地，在萬家燈火之中，我找到了屬于自己的家，一個溫暖的家，一個讓我依戀的家，它，就是中鐵十六局集團?！辈痪靡郧?，在北京市國資委組織的“與國企同行，與首都文明同行”演講會上，青年農民工路帥飽含深情的話語，不時贏得陣陣熱烈的掌聲。
路帥的話，代表著眾多打工者的心聲。中鐵十六局集團公司領導要求所屬各單位，在農民工工資分配上，實行同工同酬，讓農民工感受到家的公平、公正和關懷。在路帥務工的四公司西開高速公路工地，農民工工資由項目部根據“按時、足額”的原則統一核發，做到“月結季清”，每位農民工都有項目部為自己建立的個人工資賬戶，他們可持卡到銀行按時支取自己的薪酬。
“英雄不問出處”。大膽提拔使用農民工中的能人，積極為農民工自學成才、崗位成才創造條件，正越來越成為中鐵十六局集團各級領導的共識。來自湖北棗陽的農民工王國琪，在北京建筑工程公司承建的國家民航總局辦公樓和首都國際機場1號航站樓改造工程施工中，表現出了過硬的技術本領和較強的組織管理能力，兩項工程均一次性通過驗收。王國琪后來被該公司領導破格任命為首都國際機場3號航站樓綜合管網工程項目部工程部副部長。來自山西省文水縣的一公司農民工石利民，文化程度較高，勤奮好學，在項目部領導的支持下，他先后拿到了高級材料試驗工上崗證書和大專文憑，并在總公司舉辦的技術工人大比武中榮獲高級材料試驗工第一名。來自重慶山區的農民工蔣明輝，練就了一套“快、準、精”的測量技術本領，他負責測量的地鐵工程貫通誤差均在10毫米以內，被軌道交通公司破格提拔為北京地鐵5號線10標段測量主管。
堅持以人為本，關心農民工的疾苦，不斷改善他們的工作和生活環境，提高他們的福利待遇，是中鐵十六局集團近年來一直為之努力的方向。一公司北京地鐵10號線國貿站項目部統一為農民工購買了意外傷害保險。北京建筑工程公司的領導每逢過節都要親自為農民工送去肉、蛋等慰問品，若有農民工生病，都要親自上門或去醫院探望，每年春節都要提前派人為農民工統一訂購返鄉車票。
在中鐵十六局集團最近召開的會議上，黨委書記侯向東指出，如今，農民工已經成為企業一線勞動力的主要來源，他要求各單位堅決貫徹《國務院關于解決農民工問題的若干意見》，以制度建設為保障，讓農民工真正成為企業和社會的主人。