東風(fēng)公司:構(gòu)建企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系
東風(fēng)公司:構(gòu)建企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系

文章來源:東風(fēng)汽車公司 發(fā)布時(shí)間:2005-03-28
東風(fēng)公司:構(gòu)建企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系
3月23日,東風(fēng)汽車公司2005年勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作會(huì)召開,明確今年勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作的重點(diǎn)為,動(dòng)員公司所屬各單位認(rèn)清形勢(shì),依法治企,落實(shí)勞動(dòng)保障監(jiān)察條例,規(guī)范企業(yè)用工行為,維護(hù)員工合法權(quán)益,優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu),構(gòu)建企業(yè)和諧的勞動(dòng)關(guān)系,推進(jìn)東風(fēng)公司可持續(xù)發(fā)展。
2004年,公司人事部勞動(dòng)協(xié)調(diào)辦公室以降低企業(yè)用人風(fēng)險(xiǎn)為目的,建立與公司相適應(yīng)的勞動(dòng)用工管理機(jī)制,努力為公司提供良好的生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境,展開全方位培訓(xùn),貫徹相關(guān)法律法規(guī),開展專項(xiàng)檢查活動(dòng),查處各類舉報(bào)案件,有效地協(xié)調(diào)了勞動(dòng)關(guān)系。
公司人事(干部)部部務(wù)委員劉文銓說,2005年東風(fēng)公司在勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)方面,將以貫徹落實(shí)國務(wù)院《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》和《湖北省勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》為契機(jī),進(jìn)一步加大監(jiān)督檢查力度,嚴(yán)肅查處各種侵權(quán)行為;通過開展勞動(dòng)保障年檢,依法規(guī)范勞動(dòng)關(guān)系和企業(yè)用工行為,著力構(gòu)建企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系;規(guī)范勞務(wù)用工,整頓勞動(dòng)力市場,查處用人單位不遵守就業(yè)準(zhǔn)入制度的情況,嚴(yán)厲打擊非法職業(yè)中介;強(qiáng)化基層管理,完善適合勞動(dòng)用工實(shí)際的各項(xiàng)規(guī)章制度;高度重視“企業(yè)誠信等級(jí)評(píng)價(jià)”工作。此外,勞動(dòng)協(xié)調(diào)辦公室今年將繼續(xù)做好企業(yè)主輔分離、改組改制中職工安置及勞動(dòng)關(guān)系處理工作,確保企業(yè)改制工作的順利進(jìn)行。
會(huì)上,勞動(dòng)協(xié)調(diào)辦公室還對(duì)開展公司有關(guān)用人單位2004年度勞動(dòng)保障年檢等工作進(jìn)行了部署。