文章來源：中國儲備棉管理總公司 發布時間：2011-08-31
8月25日上午，中國儲備棉管理總公司（以下簡稱“中儲棉總公司”）召開了2011年度棉花收儲工作動員大會。會議由中儲棉總公司副總經理侯振武主持，中儲棉總公司黨委書記、總經理姚明燁在會上做了動員講話。
姚明燁同志指出，此次會議既是一個學習會、動員會，也是一個誓師會，主要目的是進一步動員全體干部職工，以時不我待、奮發有為的精神狀態，投入到臨時收儲工作中去。《2011年度棉花臨時收儲預案》政策出臺來之不易，應珍惜并抓住這一歷史新機遇，切實壯大中儲棉總公司的實力，同時向政府有關部門交出一份滿意的答卷。
姚明燁同志提出了三點要求：第一，充分認識臨時收儲預案的意義和作用，切實增強責任感和使命感。臨時收儲預案一是穩定器，是保護棉農利益、穩定棉花生產的根本保障；二是定心丸，是棉農、生產者經營者、消費者各方心理預期的標桿和尺度，有利于各方面有序、平穩的安排生產和經營，避免再次出現棉花價格“過山車”式行情，抑制投機者對棉花過度炒作的行為，促進棉花產業健康平穩的發展；三是新機遇，是中儲棉總公司又好又快科學發展新的增長點，為實現公司“一個中心，三大板塊”戰略目標奠定了堅實基礎。第二，科學謀劃，全力以赴做好收儲預案的準備工作。前期，中儲棉總公司主要做了以下幾項準備工作：一是成立了以姚明燁同志為組長，侯振武同志為副組長，各個部室負責人為成員的2011年度棉花臨時收儲工作領導小組；二是根據按照八部委發布的臨時收儲預案制定了詳細的實施辦法，經過了相關部門的審核商討并原則同意；三是在西安召開了直屬單位及代儲單位的學習討論、宣貫和部署工作會議；四是公布了第一批承儲庫庫點及庫容，第二批也即將公布。這次干部職工動員大會后，下一步，中儲棉總公司儲備部還將召開全國近2000家棉花交儲企業的分批分期培訓會議。從日程安排來看，目前已逐漸到實施階段。中儲棉總公司全體員工既是政策的制定者，也是政策的參與者和宣傳者，收儲政策了然于心是每個干部職工的責任和義務。這次收儲收儲預案時間跨度大、任務重，要有派員駐庫、打好持久戰的心理準備。第三，振奮精神，全心付出，開創中儲棉改革發展新局面。臨時收儲政策是中儲棉總公司是來之不易的歷史機遇，是國家賦予的一項崇高的政治任務，因此要調動全員的積極性，發揮主人翁精神，全身心投入到臨時收儲的總體工作部署中來。我們要認真學習胡錦濤總書記七一講話精神，要將防范“四大危險”，即精神懈怠的危險、能力不足的危險、脫離群眾的危險、消極腐敗的危險指導收儲工作，為此，一方面要提高認識，構建共同價值觀念。把當前的收儲工作，與中儲棉“十二五”規劃、“一個中心三大板塊”發展戰略和公司做強做優的總體目標聯系起來，與每個中儲棉人的個人發展聯系起來，激發干部員工積極性、主動性，凝聚大家聰明才智，圓滿完成收儲工作。另一方面，要強化人力資源管理。下半年將啟動公司總部組織機構調整、崗位梳理以及全員考核的工作，通過管理流程再造，營造與員工一起成長的組織氛圍，為優秀人才提供施展才華的空間。目前，中儲棉總公司臨時收儲全面展開，倉庫建設陸續動工，開拓經營如火如荼，安全管理任重道遠，中儲棉總公司面臨的形勢嚴峻、任務繁重、時間緊迫、責任深重，中儲棉總公司全體干部職工要以全新的精神面貌、強烈的使命意識和責任意識，全身心地投入到中心工作中去。共產黨人要繼續發揮模范先鋒和帶頭表率作用。努力做到居安思危、永不懈怠，勵精圖治、知難而進，艱苦奮斗、清正廉潔，甘于奉獻，勇于創新。
會議最后由中儲棉總公司儲備部副經理李曉健同志進行了收儲預案、實施辦法及操作流程講解。