文章來源：寶鋼集團有限公司 發(fā)布時間：2009-06-11
2009年6月9日，寶鋼集團有限公司第一份社會責(zé)任報告向社會公布。報告從員工、社區(qū)、經(jīng)濟、環(huán)境、供應(yīng)鏈等方面，客觀真實地反映了2008年寶鋼履行社會責(zé)任的實踐，為全面了解大型國企、了解寶鋼的發(fā)展動態(tài)，提供了一份數(shù)據(jù)可信、內(nèi)容翔實的企業(yè)信息。
寶鋼是國內(nèi)最早披露可持續(xù)發(fā)展信息的企業(yè)，2003年起寶鋼股份公開向社會發(fā)布環(huán)境報告，2005年起發(fā)布可持續(xù)發(fā)展報告。今年，寶鋼集團首次發(fā)布《2008年社會責(zé)任報告》。標志著寶鋼對社會責(zé)任的工作的理解不斷深入，社會責(zé)任工作體系和實踐范圍也在不斷擴大，已處于國內(nèi)先進水平。作為替代寶鋼集團年報的新型報告方式，報告鮮明地突出了社會責(zé)任這個世界主題。
寶鋼集團《2008年社會責(zé)任報告》有三大特點：一是報告與利益相關(guān)方保持持續(xù)互動。在指標梳理、內(nèi)容收集、報告編寫和審定等報告編制的各個環(huán)節(jié)，通過座談、走訪、網(wǎng)絡(luò)溝通等多種形式，不斷征求包括供應(yīng)商、用戶、員工、社會責(zé)任專家等利益相關(guān)方的意見，并根據(jù)利益相關(guān)方的關(guān)切點，有針對性地披露相關(guān)信息，以滿足各利益相關(guān)方的需求。二是報告內(nèi)容有突破。報告中“供應(yīng)鏈績效報告”章節(jié)為寶鋼原創(chuàng)，詳細描述了寶鋼如何充分發(fā)揮行業(yè)領(lǐng)頭羊的作用，大力發(fā)展與上游供應(yīng)商和下游用戶的戰(zhàn)略合作，逐步引導(dǎo)，形成共同發(fā)展、共同履行社會責(zé)任的新局面。三是表現(xiàn)形式上突出了核心觀點和重要內(nèi)容的提示，既突出了重點又增強了可讀性。
過去，從寶鋼年報中可以得到企業(yè)年度經(jīng)濟指標數(shù)據(jù)，現(xiàn)在，從寶鋼集團《2008年社會責(zé)任報告》中不但可以得到企業(yè)經(jīng)營數(shù)據(jù)，還能了解更多企業(yè)淘汰落后、節(jié)能減排，走可持續(xù)發(fā)展之路的信息；更多了解寶鋼持續(xù)回饋社會，服務(wù)社會，支持公益慈善事業(yè)，支持教育科學(xué)事業(yè)，支持國防建設(shè)等信息。