文章來源：廈門國資委 發布時間：2013-04-15
4月11日上午，廈門市屬國有企業監事工作會議在海翼大廈召開，廈門市屬國有企業監事會全體成員出席了會議。會議采取“以會代訓”的形式，廈門國資委主任林杰、副主任陳志平親自授課輔導。
首先，陳志平詳細講解了國有企業監事會的職能和作用，他指出，在上一屆國有企業監事會進行探索的基礎上，新一屆監事會面臨著更高的要求和推動國企發展更繁重的任務，要創新監督手段和方式，有效提升監事會的監督績效。同時，他還介紹了市國資委對《國有企業監事會暫行辦法》修訂的初步設想。
建發、翔業、路橋、國貿、海翼和住宅等集團的監事會副主席作為代表，圍繞如何加強和支持監事會工作進行了發言，并對《國有企業監事會暫行辦法》的修訂提出了意見和建議。
林杰在輔導授課時指出，監事會是依法設立的公司常設機構。監事會既要融入企業又要跳出企業，要積極融入出資人的監督工作體系，又要積極融入企業法人治理之中，與企業形成監督合力。當期監督要“帶眼，帶耳，帶嘴，還要帶腦”，要從企業未來發展的角度多考慮，提升分析和調研水平，做到堅定立場、準確定位、及時報告、積極進言、系統制衡，在監督中服務企業發展，為國有企業的健康發展保駕護航。
關于下一步如何深化和改進監事會工作機制，林杰提出，將建立健全監事會的考核激勵機制，進一步完善外派監事會法律法規，從制度上加強監事會的監督合力，推動企業進一步健全內控制度，并不斷強化監督與服務并重的理念。