南京市國資委積極探索黨對國有企業政治領導的有效機制，健全完善公司法人治理結構，創建活動取得較好成效。其主要做法有：（一）層層發動、凝聚共識，力求“創有方向”。通過對企業領導班子建設過程中的成績、問題、途徑、前景的分析，增強企業搞好創建活動的自信心、緊迫感、主動性和創造力。（二）融入大局、乘勢而上，力求“創有生氣”。將創建活動融入企業改革發展中，使其與各企業的中心任務、工作大局相互促進，相輔相成。（三）立足常規，落實標準，力求“創有載體”。做好常規工作，努力把企業領導人員的思想認識、行為方式和精神狀態有效地引導到創建活動中來。（四）考優評先，帶動全面，力求“創有實效”。通過改革創新考評模式，表彰先進集體以及宣傳推廣典型經驗，把創建活動推向常態化。
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