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完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度 夯實(shí)高質(zhì)量發(fā)展的微觀基礎(chǔ)

文章來源:經(jīng)濟(jì)日報(bào)  發(fā)布時(shí)間:2025-05-27

完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度是中國特色社會(huì)主義制度的重要組成部分。黨的二十大報(bào)告提出“完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度,弘揚(yáng)企業(yè)家精神,加快建設(shè)世界一流企業(yè)”。黨的二十屆三中全會(huì)《決定》提出“完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度,弘揚(yáng)企業(yè)家精神,支持和引導(dǎo)各類企業(yè)提高資源要素利用效率和經(jīng)營管理水平、履行社會(huì)責(zé)任,加快建設(shè)更多世界一流企業(yè)”。近日,《關(guān)于完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度的意見》(以下簡稱《意見》)公開發(fā)布,從堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、完善公司治理結(jié)構(gòu)、提升企業(yè)科學(xué)管理水平、健全企業(yè)激勵(lì)創(chuàng)新制度、建立健全企業(yè)社會(huì)責(zé)任與企業(yè)文化體系、優(yōu)化企業(yè)綜合監(jiān)管和服務(wù)體系等六個(gè)方面,對完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度作了系統(tǒng)部署。這是黨中央出臺(tái)的重要頂層設(shè)計(jì)文件,意義重大、影響深遠(yuǎn)。完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度將成為完善社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措。

一、《意見》的出臺(tái)意義重大

(一)有利于鞏固我國基本經(jīng)濟(jì)制度?!兑庖姟诽岢觯巴晟茋衅髽I(yè)公司治理”“支持民營企業(yè)優(yōu)化法人治理結(jié)構(gòu)”。通過建立產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確、政企分開、管理科學(xué)的現(xiàn)代企業(yè)制度,能夠加快推動(dòng)國有企業(yè)完善市場化經(jīng)營機(jī)制,提升創(chuàng)新能力和資源配置效率,在市場競爭中做強(qiáng)做優(yōu)做大,更好發(fā)揮國有經(jīng)濟(jì)在國民經(jīng)濟(jì)中的主導(dǎo)作用和戰(zhàn)略支撐作用。通過構(gòu)建科學(xué)合理的企業(yè)制度框架,能夠?yàn)楦黝愃兄破髽I(yè)提供公平競爭的市場環(huán)境和規(guī)范的運(yùn)營準(zhǔn)則,保障各類所有制企業(yè)合法權(quán)益,使其在市場準(zhǔn)入、資源獲取、政策扶持等方面享有平等的機(jī)會(huì),促進(jìn)民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展。這些舉措有利于培育更健康、有活力、有競爭力的各類經(jīng)營主體,為社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

(二)有利于增強(qiáng)高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)生動(dòng)力。富有競爭力的企業(yè)是高質(zhì)量發(fā)展的微觀基礎(chǔ)。企業(yè)好經(jīng)濟(jì)就好,經(jīng)濟(jì)好居民就有就業(yè)、政府就有稅收、社會(huì)就有保障。高質(zhì)量發(fā)展需要把培育有核心競爭力的優(yōu)秀企業(yè),作為各類經(jīng)濟(jì)政策的重要出發(fā)點(diǎn)?!兑庖姟诽岢觥肮膭?lì)企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),提升企業(yè)核心競爭力”“完善創(chuàng)新要素高效配置機(jī)制”“健全創(chuàng)新導(dǎo)向的激勵(lì)機(jī)制”。這一系列制度安排能夠引導(dǎo)企業(yè)加大研發(fā)投入,推動(dòng)科技創(chuàng)新,提高企業(yè)的生產(chǎn)效率和產(chǎn)品附加值,從而推動(dòng)整體經(jīng)濟(jì)規(guī)模的持續(xù)擴(kuò)大。同時(shí),企業(yè)能夠更好地按照市場規(guī)律進(jìn)行資源配置,通過優(yōu)化內(nèi)部治理結(jié)構(gòu),激發(fā)企業(yè)的內(nèi)生動(dòng)力,實(shí)現(xiàn)資源的優(yōu)化配置和高效利用,有助于提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行效率。

(三)有利于加快建設(shè)世界一流企業(yè)。完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度是加快建設(shè)世界一流企業(yè)的重要制度基礎(chǔ)。中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度是推進(jìn)公司治理體系和治理能力現(xiàn)代化的基礎(chǔ),可以支撐企業(yè)在更大范圍、更廣領(lǐng)域和更高層次上參與全球資源配置,提升我國在國際經(jīng)濟(jì)競爭中的地位。《意見》提出,“到2035年,中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度更加完善,企業(yè)國際競爭力全面提升,為加快建設(shè)世界一流企業(yè)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)”。百年未有之大變局中,我國企業(yè)已成為全球經(jīng)濟(jì)的重要參與者,中國制造、中國產(chǎn)品、中國品牌成為一種全球現(xiàn)象,成為我國經(jīng)濟(jì)參與全球競爭的重要構(gòu)成要素?!兑庖姟吠ㄟ^完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度,推動(dòng)企業(yè)優(yōu)化內(nèi)部治理結(jié)構(gòu),提高資源配置效率,激發(fā)企業(yè)的內(nèi)生動(dòng)力,從而加快建設(shè)具有全球競爭力的世界一流企業(yè),進(jìn)一步提升中國產(chǎn)品的全球競爭力,進(jìn)一步提升中國品牌的全球影響力。

(四)有利于促進(jìn)社會(huì)公平。中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度要求企業(yè)在追求經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),兼顧社會(huì)責(zé)任和員工利益,建立兼顧公平與效率的分配制度機(jī)制,這有利于縮小貧富差距,促進(jìn)社會(huì)公平正義,維護(hù)社會(huì)的和諧穩(wěn)定。《意見》提出“支持企業(yè)在綠色發(fā)展、鄉(xiāng)村全面振興、社會(huì)公益、文化傳承等事業(yè)中積極貢獻(xiàn)力量”,通過制度設(shè)計(jì)引導(dǎo)企業(yè)在穩(wěn)就業(yè)、促創(chuàng)新、節(jié)能環(huán)保、鄉(xiāng)村振興等方面發(fā)揮表率作用,將企業(yè)發(fā)展與社會(huì)公益結(jié)合,為社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)?!兑庖姟诽岢觥巴晟破髽I(yè)收入分配制度”“推動(dòng)企業(yè)健全工資合理增長機(jī)制”,這些舉措有利于保障勞動(dòng)者合法權(quán)益,構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,促進(jìn)企業(yè)與員工共享發(fā)展成果,體現(xiàn)人民至上的要求。

二、《意見》彰顯中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度的鮮明特征

(一)堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)是根本。中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)與完善公司治理相統(tǒng)一,既發(fā)揮市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律的作用,又體現(xiàn)社會(huì)主義制度優(yōu)越性?!兑庖姟诽岢?,“完善黨領(lǐng)導(dǎo)國有企業(yè)的制度機(jī)制。明晰黨委(黨組)討論和決定重大事項(xiàng)的邊界,提高前置研究討論的質(zhì)量和效率。探索堅(jiān)持黨管干部、黨管人才原則與發(fā)揮市場機(jī)制作用相結(jié)合的有效模式”“黨委(黨組)發(fā)揮把方向、管大局、保落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)作用”“加強(qiáng)和改進(jìn)非公有制企業(yè)黨的建設(shè)”。其本質(zhì)是通過制度創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)國有企業(yè)的政治屬性、經(jīng)濟(jì)屬性與社會(huì)屬性的有機(jī)統(tǒng)一,更好發(fā)揮非公企業(yè)黨的建設(shè)作用,為經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展和國家治理現(xiàn)代化提供堅(jiān)實(shí)支撐。

(二)完善公司治理結(jié)構(gòu)是基礎(chǔ)。公司制是現(xiàn)代企業(yè)制度的主要載體,公司制表現(xiàn)為公司治理結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì),公司治理結(jié)構(gòu)是現(xiàn)代企業(yè)制度中最重要的組織架構(gòu)?!兑庖姟诽岢?,“尊重企業(yè)獨(dú)立法人財(cái)產(chǎn)權(quán),形成歸屬清晰、結(jié)構(gòu)合理、流轉(zhuǎn)順暢的企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度”“加快建立健全權(quán)責(zé)法定、權(quán)責(zé)透明、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡的公司治理機(jī)制,強(qiáng)化章程在公司治理中的基礎(chǔ)作用”“支持民營企業(yè)優(yōu)化法人治理結(jié)構(gòu)”;等等。這些制度安排將加快促進(jìn)中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度成熟定型,降低公司內(nèi)部代理成本,保證股東和各利益相關(guān)者的權(quán)益。

(三)提升企業(yè)科學(xué)管理水平是重點(diǎn)?,F(xiàn)代企業(yè)制度特征之一就是“管理科學(xué)”,管理科學(xué)就是要把改革與企業(yè)管理有機(jī)結(jié)合起來,在政企分開、產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理,形成一系列科學(xué)的管理制度,尤其要形成企業(yè)內(nèi)部涉及生產(chǎn)關(guān)系的科學(xué)的管理制度。《意見》從強(qiáng)化戰(zhàn)略管理、內(nèi)部管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、科學(xué)民主管理四個(gè)方面對提升企業(yè)科學(xué)管理水平作出系統(tǒng)部署,提出“引導(dǎo)企業(yè)基于戰(zhàn)略導(dǎo)向厘清主責(zé)主業(yè),推動(dòng)技術(shù)、人才、資金等各類要素向主業(yè)集中,防止盲目多元化擴(kuò)張、無序擴(kuò)張”“鼓勵(lì)企業(yè)設(shè)立獨(dú)立的內(nèi)控、法務(wù)機(jī)構(gòu),提升管理效率”“鼓勵(lì)民營企業(yè)建立內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)防控和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制”。這些舉措和要求都是針對當(dāng)前我國企業(yè)在發(fā)展實(shí)踐中遇到的關(guān)鍵問題,規(guī)范企業(yè)行為,保障各類企業(yè)行穩(wěn)致遠(yuǎn)、持續(xù)發(fā)展。

三、《意見》的突出亮點(diǎn)

(一)突出分類施策?!兑庖姟凡扇〔町惢?,對不同企業(yè)分類施策。如在“堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)”“完善公司治理結(jié)構(gòu)”“強(qiáng)化內(nèi)部管理”“強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管理”“完善企業(yè)收入分配制度”等方面,按照不同所有制性質(zhì)的企業(yè),分別對國有企業(yè)和民營企業(yè)作出不同表述。如在“打造創(chuàng)新型企業(yè)組織形式”“完善創(chuàng)新要素高效配置機(jī)制”等方面,對不同規(guī)模的企業(yè)作出差異化安排。如“完善國有企業(yè)功能界定與分類指引,深化分類授權(quán)放權(quán),優(yōu)化分類監(jiān)管、分類考核”等都體現(xiàn)了分類施策的理念。

(二)突出系統(tǒng)部署?!兑庖姟吩凇巴晟乒局卫斫Y(jié)構(gòu)”“提升企業(yè)科學(xué)管理水平”“健全企業(yè)激勵(lì)創(chuàng)新制度”“建立健全企業(yè)社會(huì)責(zé)任與企業(yè)文化體系”等方面作出系統(tǒng)部署,同時(shí)針對關(guān)鍵環(huán)節(jié)關(guān)鍵內(nèi)容進(jìn)一步細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)要求,確保制度配套齊全、具有可操作性。

(三)突出政策協(xié)調(diào)。如《意見》在“優(yōu)化企業(yè)綜合監(jiān)管和服務(wù)體系”方面,從綜合監(jiān)管和服務(wù)體系多個(gè)角度加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),解決突出問題。如在“保障措施”方面,對各地區(qū)、各部門、企業(yè)、中介機(jī)構(gòu)等各方職責(zé)作出細(xì)致安排,為加快將各項(xiàng)部署要求落到實(shí)處提供了有力支撐。

【責(zé)任編輯:韓夢圓】

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